現(xiàn)行《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》三十四條規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的合理的工資薪金,準(zhǔn)予扣除。”再緊接的二款中明確定義“工資薪金”為企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金和非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬
現(xiàn)行《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》三十四條規(guī)定,企業(yè)實(shí)際發(fā)生的合理的工資薪金,準(zhǔn)予扣除。”再緊接的二款中明確定義“工資薪金”為企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金和非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資,以及與任職或者受雇有關(guān)的其他支出。
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