法定代表人任職文件怎么寫呢？許多人對此可能不是很了解，下面小編就來給大家介紹一下相關(guān)內(nèi)容，希望能給大家?guī)硪欢ǖ膸椭?

一、法定代表人任職文件

XXX有限公司法定代表人任職文件

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)本公司股東決定，選舉為公司執(zhí)行董事，該執(zhí)行董事的任職條件符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定。根據(jù)公司章程的有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行董事為有限公司法定代表人，享有法定代表人的職權(quán)并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)，該法定代表人的任職資格符合《公司法》有關(guān)規(guī)定。

特此證明

股東（簽字）：

年月日

二、法定代表人的特征

（1） 法人 的法定代表人是由法律或法人的組織章程規(guī)定的。

（2）法人的法定代表人是代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人。

（3）法定代表人是代表法人進(jìn)行民事活動的 自然人 。法定代表人只能是自然人，且該自然人只有代表法人從事民事活動和民事訴訟活動時才具有這種身份。

三、法定代表人的職責(zé)

法定代表人企業(yè)法定代表人在國家法律、法規(guī)以及企業(yè)章程規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)行使職權(quán)、履行義務(wù)，代表企業(yè)法人參加民事活動，

公司法定代表人可以委托他人代行職責(zé)。

公司法定代表人在委托他人代行職責(zé)時，應(yīng)有書面委托。法律、法規(guī)規(guī)定必須由法定代表人行使的職責(zé)，不得委托他人代行。

企業(yè)法人的法定代表人是代表企業(yè)行使職權(quán)的簽字人。

四、法定代表人的意義

1、法定代表人是建立法人制度的內(nèi)在要求。法人是法律上擬制的人，其本身不具有自然狀態(tài)上的行為能力，法人的行為只有通過自然人才能得以體現(xiàn)和實(shí)施，自然人代表法人的行為最終由法人享有權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。鑒于此，客觀上就要求在法人與自然人之間建立一種法律制度，以協(xié)調(diào)解決二者之間的法律關(guān)系，實(shí)現(xiàn)法人的意志。法定代表人制度的建立解決了法人的意志如何通過自然人實(shí)施的問題。

2、法定代表人是完善法人治理結(jié)構(gòu)的需要。一般情況下，法定代表人不僅能夠?qū)ν獯砩淌轮黧w行使職權(quán)，而且也是商事主體內(nèi)部的最高行政首長，全面負(fù)責(zé)商事主體的經(jīng)營管理，同時承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。法定代表人對外代表商事主體，對內(nèi)是最高行政首長，有利于理清責(zé)任，實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)統(tǒng)一。

3、法定代表人是維護(hù)投資者利益，貫徹投資者意志的重要保障?，F(xiàn)代商事主體制度要求，投資者一般不直接參與商事主體的經(jīng)營管理，而應(yīng)當(dāng)通過選派管理人員，將投資者的意志在商事主體中貫徹執(zhí)行，即使作為公司權(quán)力機(jī)構(gòu)的股東會的決議，也要通過法定代表人所領(lǐng)導(dǎo)的公司管理機(jī)構(gòu)予以執(zhí)行。同時，法定代表人因直接掌管著商事主體，如果不履行忠實(shí)義務(wù)，往往會給投資者造成較為嚴(yán)重的后果。因此，法定代表人在維護(hù)投資者利益方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。

以上就是小編給大家介紹的法定代表人任職文件怎么寫的相關(guān)內(nèi)容。通過上文的介紹，想必大家了解到了法定代表人任職文件的內(nèi)容，同時小編還給大家介紹了法定代表人的相關(guān)知識，希望能給大家?guī)硪欢ǖ膸椭绻蠹疫€有其他方面的問題，可以來我們，我們會協(xié)助大家解決問題。

法定代表人 的任職資格有哪些限制？法定代表人不是任何人都可以任職的，任命為法定代表人需要符合一定的任職資格。對于公司法定代表人，具有無 民事行為能力 或者限制民事行為能力等情形的不得擔(dān)任公司法定代表人。下面為您詳細(xì)介紹關(guān)于法定代表人的任職資格。

法人法定代表人的任職資格：

1、對公司法定代表人的任職資格

《公司法》第57條規(guī)定：“有下列情形之一的，不得擔(dān)任公司的董事、監(jiān)事、經(jīng)理：㈠無民事行為能力或者限制民事行為能力；㈡因犯有貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)罪或者破壞社會經(jīng)濟(jì)秩序罪，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾五年；㈢擔(dān)任因經(jīng)營不善破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，并對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年；㈣擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照起未逾三年；㈤個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償?！痹摲ǖ?8條同時規(guī)定：“國家公務(wù)員不得兼任公司的董事、監(jiān)事、經(jīng)理?！庇捎诜ǘù砣吮仨毷枪镜亩麻L，所以，我們認(rèn)為，本規(guī)定雖然僅僅涉及董事等人的任職資格條件，但法定代表人的任職資格條件顯然也包括本規(guī)定所禁止的事項(xiàng)。

2、對企業(yè)法定代表人的任職限制

《企業(yè)法人法定代表人登記管理規(guī)定》第4條規(guī)定：“有下列情形之一的，不得擔(dān)任法定代表人，企業(yè)登記機(jī)關(guān)不予核準(zhǔn)登記：㈠無民事行為能力或者限制民事行為能力的；㈡正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的；㈢正在被公安機(jī)關(guān)或者國家安全機(jī)關(guān)通緝的；㈣因犯有 貪污賄賂罪 、侵犯財產(chǎn)罪或者破壞社會經(jīng)濟(jì)秩序罪，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾五年的；因犯有其他罪，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾三年的；或者因犯罪被判處剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾五年的；㈤擔(dān)任因經(jīng)營不善破產(chǎn)清算的企業(yè)的法定代表人或者董事、經(jīng)理，并對該企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的，自該企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年的；㈥擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)的法定代表人，并對該企業(yè)違法行為負(fù)有個人責(zé)任，自該企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照起未逾三年的；㈦個人負(fù)債數(shù)額較大，到期未清償?shù)?；㈧有法律和國?wù)院規(guī)定不得擔(dān)任法定代表人的其他情形的?！?

3、對 商業(yè)銀行法 定代表人的任職限制

《商業(yè)銀行法》第27條規(guī)定：“有下列情形之一的，不得擔(dān)任商業(yè)銀行的董事、高級管理人員：㈠因犯有貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)罪或者破壞社會經(jīng)濟(jì)秩序罪，被判處刑罰，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利的；㈡擔(dān)任因經(jīng)營不善破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，并對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個人責(zé)任的；㈢擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個人責(zé)任的；㈣個人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償?！?

4、對事業(yè)單位法定代表人的任職限制

關(guān)于事業(yè)單位法定代表人的任職資格，一般認(rèn)為除要符合法定代表人的一般任職條件以外，還認(rèn)為必須具備與事業(yè)單位的性質(zhì)和主要從事的專業(yè)工作相關(guān)的職稱和學(xué)術(shù)背景?，F(xiàn)對主要事業(yè)單位法定代表人的特殊任職資格介紹如下。

(1)校長?！督逃ā返?0條規(guī)定：“學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)的校長或者主要行政負(fù)責(zé)人必須由具有中華人民共和國國籍、在中國境內(nèi)定居、并具備國家規(guī)定任職條件的公民擔(dān)任。”《高等教育法》第40條規(guī)定：“高等學(xué)校的校長，由符合教育法規(guī)定的任職條件的公民擔(dān)任。”《普通高等學(xué)校設(shè)置暫行條例》第6條規(guī)定：“設(shè)置普通高等學(xué)校，應(yīng)當(dāng)配備具有較高政治素質(zhì)和管理高等教育工作的能力、達(dá)到大學(xué)本科畢業(yè)文化水平的專職校(院)長和副校(院)長?！?

(2)科研單位院(所)長。目前我國法律法規(guī)對此沒有具體規(guī)定。我們認(rèn)為，參考其他事業(yè)單位有關(guān)法定代表人任職資格的規(guī)定，其一般要由具有中華人民共和國國籍、在中國境內(nèi)定居、具有較高政治素質(zhì)和管理工作的能力、熟悉科研工作的任用擔(dān)任。

(3)醫(yī)療機(jī)構(gòu)法定代表人。我國的法律法規(guī)并沒有明確規(guī)定。一般認(rèn)為，醫(yī)療機(jī)構(gòu)法定代表人的任職資格包括：①具有中華人民共和國國籍、在中國境內(nèi)定居的；②具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)；③具有較高政治素質(zhì)和管理醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作能力；④熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；⑤具有相關(guān)專業(yè)的技術(shù)職務(wù)任職資格和工作經(jīng)驗(yàn)。

(4)文化藝術(shù)團(tuán)體的法定代表人。文化藝術(shù)團(tuán)體法定代表人的任職資格一般包括以下幾個方面：①具有中華人民共和國國籍、在中國境內(nèi)定居的；②具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)藝術(shù)水平并有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；③具有較高政治素質(zhì)和管理能力；④熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

一、公司法定代表人任職文件格式是怎樣的

XXX有限公司法定代表人任職文件：

根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)本公司股東決定，選舉為公司執(zhí)行董事，該執(zhí)行董事的任職條件符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定。根據(jù)公司章程的有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行董事為有限公司法定代表人，享有法定代表人的職權(quán)并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)，該法定代表人的任職資格符合《公司法》有關(guān)規(guī)定。

特此證明

股東（簽字）：

年 月 日

二、公司法定代表人的任職資格

1、具有完全民事行為能力;

2、有企業(yè)所在地正式戶口或臨時戶口;

3、具有管理企業(yè)的能力和有關(guān)的專業(yè)知識;

4、從事企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理活動;

5、產(chǎn)生的程序符合國家法律和企業(yè)章程的規(guī)定;

6、符合其他有關(guān)規(guī)定的文件。

三、公司法定代表人與法人的區(qū)別

根據(jù)我國民法通則，“ 法人 ”是指具有 民事權(quán)利 能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。 這里規(guī)定得相當(dāng)明確，法人是一種組織，而不是某一個人。

“法人代表”一般是指根據(jù)法人的內(nèi)部規(guī)定擔(dān)任某一職務(wù)或由法定代表人指派代表法人對外依法行使民事權(quán)利和義務(wù)的人，它不是一個獨(dú)立的法律概念。

“法定代表人”是一個確定的法律概念，它是指依照法律或法人組織章程規(guī)定，代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人，是法人的法定代表人，沒有正職的，由主持工作的副職負(fù)責(zé)人擔(dān)任法定代表人，設(shè)有董事會的法人，以董事長為法定代表人，沒有董事長的法人，經(jīng)董事會授權(quán)的負(fù)責(zé)人可作為法人的法定代表人。

法人代表依法定代表人的授權(quán)而產(chǎn)生，沒有法定代表人的授權(quán)，就不能產(chǎn)生法人代表，而法定代表人則依法由上級任命或由企業(yè)權(quán)力機(jī)構(gòu)依法定程序選舉產(chǎn)生。作為民事權(quán)利主體的法人，其法人代表可以有多個，而法人只有一個法定代表人代表法人獨(dú)立行使法人職權(quán)。法人代表對外行使權(quán)力都要受到法定代表人授權(quán)的限制，他只能在法定代表人授權(quán)的職責(zé)范圍內(nèi)代表法人對外進(jìn)行活動，他的行為不是法人本身的行動，而是對法人發(fā)生直接的法律效力;而法定代表人有權(quán)在法律規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)，直接代表法人對外行使職權(quán)。法人代表的變更沒有一定的程序，他不需要登記;而法定代表人是法人應(yīng)登記的事項(xiàng)之一，這是法律規(guī)定的必經(jīng)程序，如有變更，應(yīng)及時辦理變更法定代表人登記手續(xù)。

綜合上述，公司法定代表人的任職文件中應(yīng)當(dāng)寫明任職的崗位，想要成為公司的法定代表人就需要滿足一定的條件，其中包括有管理企業(yè)的能力以及有相關(guān)管理專業(yè)的知識，并且能夠代表企業(yè)進(jìn)行商業(yè)活動，公司法定代表人與法人也有所區(qū)別。希望大家通過閱讀以后可以更加清楚了解“公司法定代表人任職文件格式是怎樣的”。如果你還有其他的法律問題，歡迎咨詢小編。

一、法定代表人的任職文件模板

根據(jù)《公司法》有關(guān)規(guī)定和公司章程第＿＿＿＿＿＿＿＿條規(guī)定，執(zhí)行董事＿＿＿＿＿＿＿＿為＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿有限公司法定代表人，享有法定代表人的職權(quán)，依法代表本公司參與民事訴訟活動，負(fù)責(zé)履行公司章程規(guī)定的法定代表人職權(quán)。

該法定代表人的任職資格符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定。

特此證明

全體股東簽字：

＿＿＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿＿日

二、法定代表人的任職條件

1、具有完全民事行為能力；

2、有企業(yè)所在地正式戶口或臨時戶口；

3、具有管理企業(yè)的能力和有關(guān)的專業(yè)知識；

4、從事企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理活動；

5、產(chǎn)生的程序符合國家法律和企業(yè)章程的規(guī)定；

6、符合其他有關(guān)規(guī)定的文件。

凡有下列情形之一的人員（除國家另有規(guī)定外），不得擔(dān)任企業(yè) 法人 的法定代表人：

1、因違法經(jīng)營被吊銷營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)原法定代表人，自決定吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未滿三年的；

2、因經(jīng)營管理不善被依法撤銷或宣告破產(chǎn)的企業(yè)的負(fù)有主要責(zé)任的法定代表人，自核準(zhǔn)注銷登記之日起未滿三年的；

3、刑滿釋放、假釋或緩刑考驗(yàn)期滿和解除勞教人員，自刑滿釋放、考驗(yàn)期滿或解除勞教之日起未滿三年的；

4、因從事違法活動被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查，尚未結(jié)案的；

5、各級機(jī)關(guān)（包括黨的機(jī)關(guān)、國家權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)）在職干部和軍隊在職現(xiàn)役軍人；

6、國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的?！∩暾埖怯洉r，企業(yè)和主管部門應(yīng)如實(shí)向登記主管機(jī)關(guān)報告法定代表人的真實(shí)情況?！τ诓环媳疽?guī)定要求的，登記主管機(jī)關(guān)不予核準(zhǔn)登記。　在申請登記時向登記主管機(jī)關(guān)隱瞞真實(shí)情況，弄虛作假的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。

三、什么是法定代表人

“法定代表人”是一個確定的法律概念，它是指依照法律或法人組織章程規(guī)定，通常情況下代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人，是法人的法定代表人，沒有正職的，由主持工作的副職負(fù)責(zé)人擔(dān)任法定代表人，設(shè)有董事會的法人，以董事長為法定代表人，沒有董事長的法人，經(jīng)董事會授權(quán)的負(fù)責(zé)人可作為法人的法定代表人。法定代表人代表企業(yè)法人的利益，按照法人的意志行使法人權(quán)利。法定代表人在企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營活動;對外代表企業(yè)，全權(quán)處理一切民事活動。法定代表人的權(quán)力，是由法人賦予的，法人對法定代表人的正常活動承擔(dān) 民事責(zé)任 。但是代表人的行為超出法人授予的權(quán)利范圍，法人就可能為其承擔(dān)責(zé)任。

以上便是小編為您整理的有關(guān)法定代表人的任職文件模板的內(nèi)容，由此您可以知道是法定代表人的制定是屬于一定的法律文書的制作模板的格式。如果您還有什么疑惑的話，歡迎到找相關(guān)專業(yè)的律師進(jìn)行專業(yè)領(lǐng)域的問題解析，當(dāng)然，的專業(yè)律師團(tuán)隊一定會給您一個合理的解決方案。

一、法定代表人任職文件是怎樣的

根據(jù)法律法規(guī)和本公司章程的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定：

同意擔(dān)任公司的法定代表人。本企業(yè)承諾所任命的法定代表人符合《 企業(yè)法人法定代表人登記管理規(guī)定 》規(guī)定的任職資格。

任命方（蓋章、簽字）：

樣　本

注：任命方是指根據(jù)公司章程規(guī)定該職務(wù)的產(chǎn)生方。

年 月 日

二、法定代表人的設(shè)立有哪些意義

1 、法定代表人是建立法人制度的內(nèi)在要求。法人是法律上擬制的人，其本身不具有自然狀態(tài)上的行為能力，法人的行為只有通過自然人才能得以體現(xiàn)和實(shí)施，自然人代表法人的行為最終由法人享有權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。鑒于此，客觀上就要求在法人與自然人之間建立一種法律制度，以協(xié)調(diào)解決二者之間的法律關(guān)系，實(shí)現(xiàn)法人的意志。法定代表人制度的建立解決了法人的意志如何通過自然人實(shí)施的問題。

2 、法定代表人是完善法人治理結(jié)構(gòu)的需要。一般情況下，法定代表人不僅能夠?qū)ν獯砩淌轮黧w行使職權(quán)，而且也是商事主體內(nèi)部的最高行政首長，全面負(fù)責(zé)商事主體的經(jīng)營管理，同時承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。法定代表人對外代表商事主體，對內(nèi)是最高行政首長，有利于理清責(zé)任，實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)統(tǒng)一。

法律依據(jù)：

《 中華人民共和國民事訴訟法 》第四十八條規(guī)定：法人由其法定代表人進(jìn)行訴訟；其他組織由其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行訴訟。法定代表人有權(quán)直接代表本單位向人民法院起訴和應(yīng)訴，其所進(jìn)行的訴訟行為，就是本單位（或法人）的訴訟行為，直接對本單位（或法人）發(fā)生法律效力。

以上就是小編為大家解答的關(guān)于法定代表人任職文件是怎樣的問題的相關(guān)法律知識內(nèi)容了，綜上所述呢，我們可以了解到公司法定代表人的任職文件中應(yīng)當(dāng)寫明任職的崗位法定代表人任職文件，如果您還有其他問題，歡迎咨詢律師。

一、公司在職證明要怎么寫才行

首先您的公司要說明某某某（也就是你）在公司（寫清楚公司的名稱）什么部門擔(dān)任什么職務(wù)，然后說明工作時間從什么時候開始的，到現(xiàn)在滿了多少年。

然后在最后寫上公司的地址和公司聯(lián)系電話，再加蓋企業(yè)公章。

ｘｘｘｘ有限公司（單位名稱）茲證明————，性別，——年——月——日出生，系我單位（公司）正式員工，自年月在我單位工作，現(xiàn)任（職務(wù)），年薪。他（她）將于年月日前往臺灣旅游，我司擔(dān)保其在香港期間遵守香港法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。特此證明公司名稱：負(fù)責(zé)人或主管人員簽名：公司章負(fù)責(zé)人或主管人員電話：公司地址并加蓋公司章：開具日期：

二、在職證明的注意事項(xiàng)

在職證明是我國公民在日常生產(chǎn)生活經(jīng)營活動中，所需要的對個在職情況及收入的一種證明，一般在辦理主要是出國簽證使用。有以下注意事項(xiàng)

１、在職證明要注意書寫格式，如果是跟旅行社走，可以跟他們索取范本格式；

２、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的；

３、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章；

４、有的國家還需要提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件加蓋公章；

５、除了擁有在職證明＋執(zhí)照副本，有的領(lǐng)事館還要進(jìn)行電話回訪需要注意。

三、在職證明的辦理方式

（一）可以找自己單位人事部或者委托朋友公司代為辦理。

優(yōu)點(diǎn)：免費(fèi)；缺點(diǎn)：搭人情（有的單位不愿意開）。

（二）可以找市面上的代辦公司，如：北京代辦網(wǎng)但一般要幾百 代理 服務(wù)費(fèi)。

優(yōu)點(diǎn)：快速、專業(yè)；缺點(diǎn)：花費(fèi)較高。

以上就是小編為您整理的關(guān)于公司在職證明要怎么寫才行的全部內(nèi)容了。綜上可知，公司在職證明需要寫明公司的具體名稱，以及擔(dān)任什么職務(wù)，要加蓋公司公章等。如果您還有其他問題，歡迎咨詢，我們會有專業(yè)的律師為您解答。

一、公司任職決定范文

為順應(yīng)公司發(fā)展需求，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命xx同志為公司副總經(jīng)理，統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作；任命xx同志為公司采購部經(jīng)理，主持公司采購部日常管理工作；任命xx同志為公司 行政 人事部經(jīng)理，主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行！

特此通告！

xx

xxxx年xx月xx日

二、企業(yè)任職資格的重要作用

企業(yè) 的任職資格要求由兩部分組成：行為能力與素質(zhì)要求。行為能力包括適應(yīng)戰(zhàn)略要求的知識、技能和經(jīng)驗(yàn)等；素質(zhì)要求是指適合從事某一職類、職種、職位、職層任職要求的人的動機(jī)、個性、興趣與偏好、價值觀、人生觀等等。

從事不同職類、職種、職層的工作的人所需的素質(zhì)要求與行為能力是不同的，如技術(shù)類工作的性質(zhì)與特點(diǎn)、工作方式與方法同營銷類工作的性質(zhì)與特點(diǎn)、工作方式與方法相比存在很大的差異，因而對從事技術(shù)類工作的員工素質(zhì)要求、行為能力要求與從事營銷類工作的員工的素質(zhì)要求、行為能力要求存在較大的不同；同一職類不同職種、職層的員工在任職資格要求上也有一定的偏重；同一職種不同職位上的員工任職資格原則上應(yīng)該相同，這樣便于同職種內(nèi)員工的職位調(diào)配、輪換和工作協(xié)同等。

同一職類、職種的任職資格要求在企業(yè)戰(zhàn)略相對不變的情況下，相對保持穩(wěn)定。各職位的具體任職資格要求，可在不違反職類、職種的任職資格要求基礎(chǔ)上，隨組織機(jī)構(gòu)調(diào)整有一定的靈活性，即可以因組織或人事上的安排而進(jìn)行若干特定的要求。

企業(yè)在進(jìn)行人力資源開發(fā)于管理中要注重各職類、職種、職層員工能力的均衡發(fā)展，各職類、職種員工任職能力都要符合戰(zhàn)略要求、尤其是 企業(yè)管理 類人員、技術(shù)類人員和銷售類人員的能力一定要均衡發(fā)展。只有這樣才能使企業(yè)獲得持續(xù)的發(fā)展能力。

企業(yè)高層管理者的領(lǐng)導(dǎo)能力是牽引員工任職能力成長的核心力量。

三、任職年限如何計算

1、專業(yè)技術(shù)人員取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格）后， 用人單位 根據(jù)相關(guān)政策進(jìn)行聘任，從實(shí)際聘任起開始計算任職年限。

2、全日制研究生上學(xué)期間不能計算為任職年限。

3、任職年限的計算原則上截止到當(dāng)年年底。

4、轉(zhuǎn)評通過并被聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，其任職年限可連續(xù)計算。

以上是小編為您詳細(xì)介紹的關(guān)于公司任職決定范文的相關(guān)內(nèi)容，人事部門出具了公司任職決定書，屬于公司的決定，也是對企業(yè)的一種告知，在領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新的任職決定前也需要結(jié)合企業(yè)的發(fā)展情況，任職人員的過往業(yè)績、工作表現(xiàn)來決定，若您還有什么法律疑問，歡迎咨詢專業(yè)律師。

一、法人代表任命書范本

經(jīng)公司全體股東一致同意，決定選XXX為XXXXX法定代表人。

全體股東簽名：

年????月????日

法定代表人的特征

（1） 法人 的法定代表人是由法律或法人的組織章程規(guī)定的。

（2）法人的法定代表人是代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人。

（3）法定代表人是代表法人進(jìn)行民事活動的 自然人 。法定代表人只能是自然人，且該自然人只有代表法人從事民事活動和民事訴訟活動時才具有這種身份。

二、法定代表人的作用

1、法定代表人是建立法人制度的內(nèi)在要求。法人是法律上擬制的人，其本身不具有自然狀態(tài)上的行為能力，法人的行為只有通過自然人才能得以體現(xiàn)和實(shí)施，自然人代表法人的行為最終由法人享有權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。鑒于此，客觀上就要求在法人與自然人之間建立一種法律制度，以協(xié)調(diào)解決二者之間的法律關(guān)系，實(shí)現(xiàn)法人的意志。法定代表人制度的建立解決了法人的意志如何通過自然人實(shí)施的問題。

2、法定代表人是完善法人治理結(jié)構(gòu)的需要。一般情況下，法定代表人不僅能夠?qū)ν獯砩淌轮黧w行使職權(quán)，而且也是商事主體內(nèi)部的最高行政首長，全面負(fù)責(zé)商事主體的經(jīng)營管理，同時承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。法定代表人對外代表商事主體，對內(nèi)是最高行政首長，有利于理清責(zé)任，實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)統(tǒng)一。

3、法定代表人是維護(hù)投資者利益，貫徹投資者意志的重要保障?，F(xiàn)代商事主體制度要求，投資者一般不直接參與商事主體的經(jīng)營管理，而應(yīng)當(dāng)通過選派管理人員，將投資者的意志在商事主體中貫徹執(zhí)行，即使作為公司權(quán)力機(jī)構(gòu)的股東會的決議，也要通過法定代表人所領(lǐng)導(dǎo)的公司管理機(jī)構(gòu)予以執(zhí)行。同時，法定代表人因直接掌管著商事主體，如果不履行忠實(shí)義務(wù)，往往會給投資者造成較為嚴(yán)重的后果。因此，法定代表人在維護(hù)投資者利益方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。

三、法人代表的法律規(guī)定

《公司法》

第十三條 法定代表人

公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任，并依法登記。公司法定代表人變更，應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。

根據(jù)法律規(guī)定可以得知，法人代表一般指的是公司的法定代表人，也就是代表公司從事民事活動的主要負(fù)責(zé)人，而且必須是自然人。以上便是小編為您帶來關(guān)于法人代表任命書范本的相關(guān)知識，若大家有什么不了解的亦或是有其他疑問的可以咨詢的律師。