南京社保公積金代理服務(wù)

南京社保代理對(duì)象

(一)境內(nèi)的各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、外國(guó)或外省駐當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;

(二)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;

(三)流動(dòng)就業(yè)人員;

(四)外國(guó)企業(yè)及華僑、臺(tái)港澳企業(yè)常駐當(dāng)?shù)卮頇C(jī)構(gòu)或分支機(jī)構(gòu)及其雇員;

(五)失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員;

(六)其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人。

南京社保代理優(yōu)勢(shì)

(一)社保代理對(duì)企業(yè)的幫助：

簡(jiǎn)單地講，社保代理對(duì)企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)省成本，促進(jìn)發(fā)展

具體而言：

1.幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力

2提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì)，提高響應(yīng)的速度與效率;

3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用;

4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國(guó)內(nèi)由于勞工權(quán)利意識(shí)的高漲、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及，人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，適合終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營(yíng)核心資源，發(fā)展核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險(xiǎn)。

6.簡(jiǎn)化流程，節(jié)省時(shí)間，提高員工滿意度。

(二)對(duì)流動(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員來說，可以通過社保代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)參保，這樣就可以享受國(guó)家的社會(huì)保障。

這就體現(xiàn)了國(guó)家倡導(dǎo)的“人人參?！钡南嚓P(guān)政策。

南京社保代理服務(wù)概述

社保代繳是社保代理服務(wù)的主要內(nèi)容，是指社保代理機(jī)構(gòu)為需要提供社保代繳服務(wù)的企業(yè)或自由職業(yè)者代辦及繳納社會(huì)保險(xiǎn)的一項(xiàng)服務(wù)。 社保代繳是人事代理眾多服務(wù)項(xiàng)目之一，社保代理作為一種中介服務(wù)，隨著各地相關(guān)配套政策落實(shí)到位，越來越受到社會(huì)關(guān)注，并成為一種產(chǎn)業(yè)。

南京社保代理行業(yè)現(xiàn)狀

隨著社會(huì)的和人民生活水平的提高，社保在人門日常生活中顯得尤為重要，越來越多的人把社保當(dāng)自己養(yǎng)老的保障，由于各地政策的影響，導(dǎo)致許多人無法正常繳納社保，為此，社保代理這個(gè)行業(yè)如雨后春筍般的發(fā)展起來;整個(gè)行業(yè)還處于起步發(fā)展階段，服務(wù)參差不齊，整個(gè)行業(yè)發(fā)展有待提高。

南京社保代理服務(wù)對(duì)象

1、外資企業(yè)和異地企業(yè)駐本地分支機(jī)構(gòu); 

2、各商業(yè)連鎖加盟企業(yè)駐常經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn); 

3、大型商場(chǎng)超市及其經(jīng)營(yíng)商戶; 

4、不設(shè)人事管理崗位的中小企業(yè); 

5、無法繳存住房公積金的個(gè)體工商戶; 

6、自由職業(yè)及流動(dòng)行業(yè)相關(guān)人員; 

7、需將異地社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本地的人員; 

8、4050人員社保掛靠享受待遇; 

9、其他需要辦理人事代理的人員。

南京社保種類

社會(huì)保險(xiǎn)主要包括五種：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者因年老喪失勞動(dòng)能力時(shí)，在養(yǎng)老期間發(fā)給生活費(fèi)，以及生活方面給以照顧。

2、醫(yī)療保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者在患病期間在醫(yī)療、護(hù)理方面的保障措施。

3、失業(yè)保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者在失業(yè)期間的生活費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)的給付以及轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)、生產(chǎn)自救及職業(yè)介紹等保障措施。

4、工傷保險(xiǎn)：即勞動(dòng)者因工負(fù)傷，暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力后的工資收入補(bǔ)償，也是對(duì)因工負(fù)傷勞動(dòng)者的醫(yī)療護(hù)理和生活照顧措施。

5、生育保險(xiǎn)：女職工在生育期間保障，以及家屬可以享受的待遇。

大病統(tǒng)籌：部分省市會(huì)在統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)設(shè)立大病統(tǒng)籌保險(xiǎn)，用于職工大病住院補(bǔ)貼，有的地方適合高補(bǔ)貼金額可達(dá)20萬。 

住房公積金：社保代繳服務(wù)通常也會(huì)包含住房公積金的代繳服務(wù)。